SIerからWeb系へキャリアチェンジ！3つのステップとキャリア戦略
SIer出身のエンジニアがWeb系への転身を志向するケースが増加しています。 自社サービスを開発しているWeb系企業への転身は、転職者やフリーランスを問わず、多くの方にとって魅力的な選択肢となっています。 その魅力は様々ですが、最新の技術やサービスに触れる機会があること、新たなスキルを習得することで市場価値を高めることができること、潰しが効くことなど自身のキャリアを考慮した理由が多いと感じます。 SIerでの経験は貴重ですが、Web系企業で成功するには、異なる文化や技術に適応し、新しい知識を積極的に学び、実践経験を積む必要があります。 「もしかして、うちの会社、環境古い？？？」 と感じた瞬間、それは新しいステージへ進む絶好のチャンスかもしれません。 この記事では、SIerからWeb系企業へ転身を考えるエンジニアが直面する課題を克服するための具体的なステップを紹介します。 SIerからWeb
２年半務めたSIerを退職しプログラマとして再スタートを切ることにしました - seri::diary
初めに 先週末付けで、新卒入社した某SIerを退社しました。 新卒入社で、右も左もわからないまま社会人になって飛び込んだこの会社では 社会人として非常に多くの事を学ばせて頂き、 SEとしての基礎を学ばせて頂き、 また途中でグループ子会社→親会社と出向になったことから SI業界の中流〜最上流の両方の業務を見ることができました。 非常に有意義な２年半だったと思います。 これまでお仕事で関わらせて頂いた皆様には 様々な形で大変お世話になりました。 御礼申し上げます。 今後について 気の早い話ですが、明日から新しい会社で勤務します。 BtoB系の委託開発をやってるベンチャーですが、 SI系ではなく、R&D系の開発を委託で行うのがメインの会社です。 当面は色々な案件に雑用レベルで関わりながら 自分の特性やスキルにあわせて、どの案件にどっぷり浸かるか、といった 方向性を検討していく予定です。 辞めた経
NEC、1千億円の赤字で1万人削減…洪水に携帯不振etc : SIerブログ
1 ： ◆SCHearTCPU ＠胸のときめきφ ★：2012/01/26(木) 17:11:35.81 ＮＥＣは２６日、業績悪化に伴う構造改革として、２０１２年度前半にグループ社員 約５０００人の人員削減を実施すると発表した。協力会社などを含め国内外の削減規模は １万人に達する見込み。 人員削減などに伴い事業構造改革費用として４００億円の特別損失を計上。 １２年３月期連結決算の業績予想は下方修正し、純損益を従来予想の１５０億円の黒字から １０００億円の赤字に引き下げた。 タイの洪水の影響に加え、携帯電話事業が計画を達成できず営業赤字の見通しとなるなど、 業績が悪化した。 遠藤信博社長は都内で記者会見し「日本市場を含めて大きな成長性が期待できない。 最低限でもしっかりとした利益構造をつくることが必須で構造改革を断行したい」と述べた。 *+*+ Sponichi Annex +*+* htt
ソフトウェア技術者軽視のシステム開発を続けるのはもう限界かもしれない - 達人プログラマーを目指して
つい先日、富士通がグループで抱える3万人ものSEを再教育して、職務転換を行う計画であるというニュースを知りました。 富士通の3万人SE職務転換大作戦は成功するのか？ - GoTheDistance 一つのシステムを複数の企業などが利用するクラウドサービスがこのまま普及すれば、顧客の要望を聞いて個別システムを作り込むＳＥは仕事がなくなり、余剰人員問題が顕在化するからだ。 クラウドの普及により、オーダーメイドでシステムをゼロから構築する必要がなくなり、そもそも顧客からの要件をまとめてシステムを設計するSEの仕事が不要になったり、基盤を構築、運用するエンジニアが不要になるということは、最近になってよく言われることであり、特に新しいことではありません。もちろん、クラウドの普及によって、これらの伝統的なSEの仕事が少なくなり、人員が余るという議論は間違いではないと思います。 ただし、一方でより本質的
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