ISO「ルールを守るための仕組みを作る」
福岡から日本全国へ ISO・コンサルティング、経営指導、内部監査指導 お電話でのお問合せは 092-433-6154 ISOとは、「ルールを決め」「それを守り」「守られているかどうかをチェックし」「改善を続けていく」シンプルな仕組みです。 とはいえ、言葉にすれば簡単ですが、実行するとなるとなかなか難しいのが現状です。ルールを決めるのは「人」であり、ルールを守るのも「人」だからです。 機械やコンピューターであれば、命令を入力しさえすれば忠実にルールを守ってくれますが、そこで働いている人々は機械やコンピューターではありません。会社側から従業員の方々に対して、ルールを守るように指示が出されたとしても、ルールを守る人もいれば、守らない人もでてきます。 ルールが守られない、という現場では、以下のような声が聞かれます。 1) 守りたくても守れなかった（事情あり） 2) ルール自体が現場とあっていない（
わたしが新入社員の時に学んだこと | タイム・コンサルタントの日誌から
紅海を見下ろすホテルのレストランで、私たちは食事していた。相手はサウジアラビア有数の財閥企業のBusiness Development担当ディレクターだ。いわゆるアラブ風の白い民族衣装ではなく、ふつうの背広にネクタイの服装をしている。年齢は、たぶん私と同年代か、少し若いかもしれない。しかし財閥トップの信任の厚い彼は、もうすぐ役員のポストに手が届くだろう。 戒律厳しいサウジの食卓では、けっして酒は供されない。それでも、一緒に食事をするというのは、知り合ったばかりの人間同士がうちとけるには最良の手段の一つだ。デザートを食べ、食後のお茶やコーヒーを飲む頃には、出自を含めていろいろなことを話し合うようになっていた。 レバノン出身の彼は、きわめてきれいで立派な英語を話す。イギリスの大学を出て、英国企業に就職し、さらにMBAを取得して別の会社のポストを得た。結局、11年間イギリスに住んだという。それか
失敗の本質を見極めて、成功を引き寄せる９つの教訓
私達は日々の生活の中で、様々な失敗をしていますよね。 “また報告書の誤字脱字を指摘された” “また友達との待ち合わせに遅刻しちゃった” という些細なことから “あぁ、またついカーッとなってケンカしちゃった・・・” “あぁ、また資格試験に受からなかった・・・” というちょっとシリアスなものまで、人生を生きていると様々な苦難・困難に差し当ります。 初めのうちは、 “あぁ、なんで失敗しちゃったんだろ” “あぁ、またやらかしちゃった” と落ち込み、後悔もする事でしょう。どうしても気分が上がらない時、そういう時もありますよね。でも、いつまでも失敗に後悔していても、過去に囚われているだけで前には進めません。大切なことは、後悔はほどほどにし、失敗の本質を見極めて、これから先に活かすことです。 さて、そこで今回は失敗の本質を見極めて、成功を引き寄せる９つの教訓をお送りします。ではご覧ください。 まずは失敗
Θ仕事やめたい。つらい。じゃあ君は何がしたいのかな？ - ONE's ENGLISH DOJO
会社をやめたい。残業することが正義みたいな雰囲気が本当に嫌いです。それでも僕は耐えてきました。一生懸命にやってきました。でも先輩には耐えられません。 パワハラがひどい先輩がいるんです。 ふだんは残業が多い仕事なんですけど、定時でやっと帰れる日には先輩が「よし！行くぞ！」みたいに待ち構えてるんです。飲みに連れてかれたりパチンコ屋に連れて行かれたり。 断りはするんですけど、それでもむりやり連れてかれたりとか。いっかい本気で断って行かなかったんです。でも次の日仕事に行ったら午前中すごく機嫌が悪くて。 たるお です。ボンジュール（￣∠￣）ﾉ ２文字でいうと「カス」ってやつですね♪ あっ、彼の先輩の話ですよ？ 相談者の彼は仕事におおきな悩みを抱えていました。会社や先輩への不満がたまってしまい悩んでいたんです。このまま勤め続けるべきか、それとも辞めるべきか。 さて、あなたならどうしますか？ SPONS
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