緩めて育てるグーグル流 怖がられない成果主義 働き方innovation 正社員って何だろう（7） - 日本経済新聞仕事の実績で待遇を決める成果主義に再び脚光が当たっている。年功序列に慣れた正社員にとって、成果主義は「きつそう」に思えるが、きちんと機能すれば、社員のやる気を引き出せる。会社も成長できる。実証したのが米グーグルだ。成長の土台は成果主義をあえて緩めた人事制度だ。その進化は止まらない。新型コロナウイルスの猛威が一気に広がった3月。アジア太平洋地域で教育関連製品のマーケティングを担当するスチュアート
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