搾取型ブラック企業をつくろう！ （超高速で成長するSES企業の経営戦略の一例） | BAMV-LLC-blog
ネタがない・・・・。 こういう時、ツイカスの私はそっちでネタをもらってきたりする訳ですが・・・。 と言うわけで、もらってきました。ネタ。 元ニートさん。ありがとうございます。 なんか、こう、実在の企業の方針に刺さっちゃったりするかもしれないネタですねー。 あんまし他社を下げて自社上げる系のマーケティングとかしたくないんですが。 今回は元ニートさんがいうから仕方ないね！ 『ブラックな会社つくりてぇ～』という全国のブラック社長候補生たちにお届けする【悪の教科書】と言うテイでいきますか。【今だったらこうやる】的な。さて、そういうわけで、なるべく自社は絡めずに、具体的な他社さんの描写もさけつつ。行きます。 1.作る会社のタイプまず、大前提の目的として『搾取』を行うわけですが、少人数からめっちゃ搾取すると、ヤバいです。一瞬で会社が消えちゃいます。（実際にはなかなか潰れないものらしいが）まずは規模を大
【感動のフィナーレ編】新卒で入社した証券会社の新入社員研修がどう考えてもブラックだったからブログに書いてみるね！！3 - 英語で一発逆転！田舎者でも外資系金融で働けたブログ
2017 - 02 - 21 【感動のフィナーレ編】新卒で入社した証券会社の新入社員研修がどう考えてもブラックだったからブログに書いてみるね！！3 仕事 オススメの記事はコチラ 入社した会社であなたが出世するために必要な唯一の考え方 英語が話せるようになるために必要なたった3つの勉強方法 就活生のために外資系金融の中身について暴露したいと思う 外資系金融で働きたい人が最低限やっておくべき4つのこと 世界的に有名な外資系銀行に転職できた僕がオススメする5つの転職エージェント シェアする Bookmark! Facebook Twitter Google+ Pocket 今回の記事は、前回の記事である 【山ごもり編】 の続きです。 blog.inakano-masa.com 研修が大詰めになってくると、色んなことが起こります。 思い出すだけでもトラウマ＆笑えてきます。 【感動のフィナーレ編】ど
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