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  • WEB制作者の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

    転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「WEB制作者の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしWEB制作者での転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのWEB制作者の需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のWEBエンジニアの求人数は345,647件。 中でも、正社員のWEB制作者の求人数は162,458件と、WEBエンジニアの全体求人数から比較すると約47%ほど。 未経験の求人は111,843件と68.8%ほどで、求人数も多

      WEB制作者の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
    • VFXアーティストの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

      転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「VFXアーティストの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしVFXアーティストでの転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのVFXアーティストの需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のCGクリエイターの求人数は12,330件。 中でも、正社員のVFXアーティストの求人数は130件と、CGクリエイターの全体求人数から比較すると約1.2%ほど。 未経験の求人は16件と12.3%ほどで、求人

        VFXアーティストの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
      • 翻訳家の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

        転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「翻訳家の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もし翻訳家での転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場での翻訳家の需要について 求人ボックスによると、2024年7月時点で掲載されている正社員の翻訳家の求人数は616件。 中でも、未経験の求人は268件と43.5%ほどで、求人数は限られているものの、未経験からでもチャレンジしやすい職種となっています。 翻訳家の仕事内容について ある言語で書かれた文章を別の言語へ訳す仕事のこと。 具

          翻訳家の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
        • インフラエンジニアの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

          転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「インフラエンジニアの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしインフラエンジニアでの転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのインフラエンジニアの需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のエンジニアの求人数は810,492件。 中でも、正社員のインフラエンジニアの求人数は199,937件と、インフラエンジニアの全体求人数から比較すると約24.7%ほど。 未経験の求人は98,931件と49.

            インフラエンジニアの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
          • アナウンサーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

            転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「アナウンサーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしアナウンサーでの転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのアナウンサーの需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のナレーターの求人数は10,008件。 中でも、正社員のアナウンサーの求人数は379件と、ナレーターの全体求人数から比較すると約3.8%ほど。 未経験の求人は284件と74.9%ほどで、求人数は少ないものの、未経験からでもチ

              アナウンサーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
            • 声優の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

              転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「声優の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もし声優での転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場での声優の需要について 求人ボックスによると、2024年7月時点で掲載されている正社員のナレーターの求人数は10,010件。 中でも、正社員の声優の求人数は11,727件と、ナレーターの全体求人数から比較して見ても仕事で溢れているのが現状です。 未経験の求人は10,858件と92.6%ほどで、求人数も多く、未経験からでもチャレンジし

                声優の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
              • モーションデザイナーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

                転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「モーションデザイナーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしモーションデザイナーでの転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのモーションデザイナーの需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のCGクリエイターの求人数は12,330件。 中でも、正社員のモーションデザイナーの求人数は1,854件と、CGクリエイターの全体求人数から比較すると約15%ほど。 未経験の求人は385件と20.8%

                  モーションデザイナーの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
                • ナレーターの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

                  転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「ナレーターの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もしナレーターでの転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場でのナレーターの需要について 求人ボックスによると、2024年6月時点で掲載されている正社員のナレーターの求人数は10,008件。 そのうち、未経験の求人は9,938件と99.3%ほどで、求人数もかなり多く、未経験からでもチャレンジはしやすい職種となっています。 ナレーターの仕事内容について テレビやラジオ番組などのコン

                    ナレーターの転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ
                  • 通訳者の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

                    転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「通訳者の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もし通訳者での転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場での通訳者の需要について 求人ボックスによると、2024年7月時点で掲載されている正社員の通訳者の求人数は6,627件。 中でも、未経験の求人は3,728件と56.3%ほどで、求人数も多く、未経験からでもチャレンジしやすい職種となっています。 通訳者の仕事内容について 異なる言語を話す人々の「言葉の橋渡し」をする仕事のこと。 具

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                    • 【歯科医院向け】LP制作で失敗しないために知っておきたいポイント -webma-

                      「新しくLPを作って患者さんを増やしたい」とお考えではないでしょうか? LPとは、訪問者に特定のアクションを促すための、1枚完結型のウェブページです。 広告の遷移先をホームページから専用のLPに変更するだけで、成果が伸びるケースも少なくありません。 とはいえ、いきなりLPを制作しても「スムーズに制作が進まない」「思うような成果が出ない」など、うまくいかない可能性が高いです。 そこでこの記事では、歯科医院がLP制作で失敗しないために事前に知っておくべきポイントをまとめました。 効果的なLPを作りたい歯科医院の先生は、ぜひ参考にしてください。 エクスコアのLP制作実績・サービス内容は、下記の資料にてご確認いただけます。 Webサイト&LP制作/改修|サービス資料 -webma- 歯科医院のLP(ランディングページ)とは LP(エルピー)とは「ランディングページ」の略語で、問い合わせや予約など、

                        【歯科医院向け】LP制作で失敗しないために知っておきたいポイント -webma-
                      • 書道家の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選 | 転職ポートフォリオの作り方を学ぶならアームズ

                        転職活動に備えて、いざ転職ポートフォリオを作ろうにも周りに相談できる人がおらず困っているという方も多いはず。 かといって、他人のポートフォリオを見れる機会なんてほとんどなく、同業者の事例を参考にしようにも、そもそも探し方が分からないなんてこともあるでしょう。 そこで、今回は「書道家の転職の参考になるポートフォリオ制作事例3選」について解説します。 もし書道家での転職を考えているけど、ポートフォリオの作り方に悩んでいるという方は、ぜひ参考にしてみてください。 転職市場での書道家の需要について 求人ボックスによると、2024年7月時点で掲載されている正社員の書道の求人数は3,432件。 中でも、正社員の書道家の求人数は356件と、書道の全体求人数から比較して見ると約10.4%ほど。 未経験の求人は237件と66.6%ほどで、求人数は限られているものの、未経験からでもチャレンジしやすい職種となっ

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                        • AIにより生み出された余剰で、次に君は何デザイナーになるのか?|TSUYOSHI KANEKO / GOGEN株式会社CXO

                          Figmaの大型アップデートが発表されましたね。 AIによる作業効率化、汎用性の高いUIキット、スライド作成機能、Devモードなど、クリエイティブのハードルを下げ他職種との共創を支援する機能が目白押しでした。 これらの新機能は、間違いなく 既存のデザイナーの仕事を圧倒的に楽にする 他の職種がデザイナーの仕事を気軽に実行しやすくなる ことを示しています。 これらによって自分たちの仕事はより効率化される一方で、効率化されて浮いた時間やリソースをどこに投下するか?をまだ決めていないデザイナーが多いのではないでしょうか? これらの輝かしい新機能を啓蒙する旗手になることで短期的に注目を浴びることができる一方で、中長期では誰でもできる仕事が増え、多職種とのコラボレーションが進み、「何者でもない」デザイナーを量産してしまう毒にもなり得るのではないかと危惧しています。 AIによって得た余剰時間を使ってあな

                            AIにより生み出された余剰で、次に君は何デザイナーになるのか?|TSUYOSHI KANEKO / GOGEN株式会社CXO
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