「コミュニケーション強者の新卒しかとらなかった会社の話」が恐ろしい
古川 @furukawa1917 某本社の皆さまが仕事をみんな外注にしちゃったためにノウハウがなくなって大混乱になっているので、就職面接でコミュニケーション強者を選抜していくと仕事をせず責任を回避するスキルにだけ長けた人材が集まってこうなるのだなということがよくわかって微笑ましい気分になった。育成失敗だわ 2016-11-23 00:34:33 TJO @TJO_datasci コミュニケーション強者しか採らず何もかも外注していたら業務が回らなくなったのでコミュ障のエンジニアも採るようにしたものの、彼らの扱い方が分からず邪険にしていたら皆逃げてしまったという会社の話なら知ってる。「コミュニケーション強者」は同族同士でしかコミュニケーションが取れないらしい 2016-11-24 10:00:54 TJO @TJO_datasci 内資企業が考える「コミュニケーション強者」ってのは大抵は「コミ
マンガ家の仕事場に密着する番組「漫勉」が熱い マンガ家の間でも注目 - はてなニュース
マンガ家たちの仕事場に密着し、マンガの誕生する“瞬間”を追い掛けるNHK Eテレのドキュメンタリー番組「浦沢直樹の漫勉」。シーズン1の第1回を飾った東村アキコさんに続き、9月11日に放送された第2回には、マンガ「うしおととら」などを生み出した藤田和日郎さんが登場しました。はてなブックマークでは、マンガ家たちによる“番組実況”にも注目が集まっています。 ▽ 浦沢直樹の漫勉 | NHK ▽ 藤田和日郎 | 浦沢直樹の漫勉 | NHK 「浦沢直樹の漫勉」では、普段は立ち入ることができないというマンガ家たちの仕事場に潜入。それぞれのこだわりが見られる制作の秘密に、同じマンガ家の視点から浦沢さんが切り込みます。そもそも同番組は、「漫画が生まれる瞬間」の感動を伝えたいという思いから浦沢さん自身が構想したのだそう。テーマソングや挿入曲も制作するなど、番組に対する浦沢さんの熱意が伝わってきます。 第2回の
Amazonの職場環境は倉庫番だけでなく、ホワイトカラーも壮絶を極める
「Amazonの職場環境は倉庫番だけでなく、ホワイトカラーも壮絶を極める」から始まる、高梨陣平（@jingbay）さんがNew York Times紙の記事を紹介する連続Tweetをまとめました。
アニメーター・柳沼和良氏の現在のアニメ業界について語る
『AKIRA』の原画、『BECK』の絵コンテ・演出などをされたアニメーターである柳沼和良さんが現在のアニメ業界の様々な事柄について思うことをつぶやかれたものをまとめさせていただきました。柳沼さんらしい歯に衣着せぬつぶやきは色々と考えさせられます。
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まとめよう、あつまろう - Togetter
角川の商売下手はなんなの？ ファンに恨みでもあるの？
