【ブログ】派遣薬剤師のモチベーションを保つ「目標設定例」を意識した働き方 - NKEHA（ンケハ）｜派遣薬剤師ブログ【ブログ】派遣薬剤師のモチベーションを保つ「目標設定例」を意識した働き方 (更新日: 2023年02月23日) オリジナルな目標 ・「目標がない」と仕事に対する「モチベーションを保つ」ことができない。 ・派遣薬剤師なら自分が重要だと思うことを「目標」に設定できる。 ・私の目標は「時給を上げる」こと。 派遣薬剤師っていう仕事は、やりがいを感じられなくなって直ぐに辞める人が多い。 向いてないなら、それまでなんだけど。 多分、その原因って「目標」があるかないかと私は考えてます。 派遣薬剤師がモチベーションを保つためには、目標設定が重要。 目的を明確にし、具体的な数字や期限を設定することが重要であり、業務量の増加やコミュニケーション力の向上、新しいスキルの習得などを目標に挙げている。 派遣薬剤師として働く人は、このような目標設定を意識することで、自分自身の成長やモチベーションを保つことができる。
