企業ブログが失敗する7つの理由 | Web担当者Forum
企業ブログの実施には、あまりにも多くの落とし穴がひそんでいる。 最近、自分のコンサルタント業務や同僚らを通じ、ブログ参入を試みる企業を苦しめる、厄介きわまりない問題点が見えてきた。それをいくつか取り上げよう。うまくいけば、問題克服に多少なりとも役立つかもしれない。いつかこの方面に挑むかもしれない人たちのために。 ブログと企業文化の衝突 そもそもブログに向いていない企業、というケースがたくさんある。たとえば、人間味のある声を許容し得ないほど柔軟性に欠ける企業なんかがそれだ。剛直さを堅持すべき強みだと捉え、柔軟さを持つ意志や力がないんだ。このような場合、企業ブログはがちがちに組織化され、冷徹で人間味のないものになる。そんなブログを推し進めるのは賢明じゃない。むしろ、すでにある公式サイトに集中し、コミュニケーションには別の戦術を用いるべきだ。ブログの持ち味は、あらゆる組織に有効なわけじゃない。こ
EC（ネット通販）構築・運営支援企業の社長ブログ
EC（ネット通販）構築・運営支援企業の社長ブログイノセンス株式会社－INNOSENSE CO.,LTD.-を2009年9月17日（木）に設立。 こんばんは。 大変久々のブログ投稿となります。 イノセンスの恩人とも言える友人からのご紹介によって、ブラジル・アマゾンに暮らす原住民インディオたちとのフェアトレードという、非常に意義あるお仕事に携わらせていただくことになりました。 そのお仕事第一弾となるのが、下記サイトのリニューアル。 ■コパイバ公式オンラインストア http://copaiba.jp/ ブラジル・アマゾンに暮らすインディオたちは、自給自足の社会から、貨幣社会に変わり、現金収入を得るために、身近な森を伐採し、樹木を売り払い、現金収入を得やすい牧草地へと転換していっています。 地球の肺と呼ばれ、人間をはじめとする動物たちが生きていくために必要な熱帯雨林が急速に減少しています。 その理
因幡亭日記 ～「キミは”あの”LASSICの社員か！」と言われてみたいブログ～
因幡亭日記 ～「キミは”あの”LASSICの社員か！」と言われてみたいブログ～自分「らしく」をモットーに、お客様に「おぉ！キミは"あの"LASSICの社員なのか！」と感嘆していただけるよう、LASSIC（ラシック）社員が自分「らしく」を発信し続けています。 お久しぶりです。 ブログ編集長の因幡亭飛魚です。 この度 突然ではありますが 今回を持ちまして 当ブログを終了することとなりました。 鳥取を舞台に働く等身大のLASSIC社員の日常を お伝えしてまいりました当ブログ。 鳥取のグルメや観光、オフの過し方、 登山への思いや、地区交流のお話。 そして時には熱い話も また、スーパー広報トロハタがメンバーに加わってからは 弊社の取り組みや採用情報まで、様々な話題を取り上げてきました。 そして今、弊社の企業理念でもある 「らしく」の実現をサポートをするため そして次なるアクションへのステップアップの
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