エンジニアとしてのPDCAを超長距離ランで学ぶ。裸足にサンダルで100マイル走ったら世界が広がった！ - エンジニアHub｜若手Webエンジニアのキャリアを考える！
エンジニアHub > 記事一覧 > エンジニアとしてのPDCAを超長距離ランで学ぶ。裸足にサンダルで100マイル走ったら世界が広がった！ エンジニアとしてのPDCAを超長距離ランで学ぶ。裸足にサンダルで100マイル走ったら世界が広がった！ 100キロ、100マイルという超長距離を走り切るには、高い目標設定とPDCAサイクルを回すことが必要。これは仕事と同じです。国内外を走り続ける井原正博さん（ビットジャーニー代表）に、エンジニアとして成長するPDCAを超長距離ランから語ってもらいました。 Yahoo! JAPANやクックパッドでの開発を経て、ビットジャーニーで代表を務める井原正博（いはら・まさひろ／ @ihara2525）です。情報共有ツール「Kibela」の開発・運営を手がけてるかたわら、プライベートでは超長距離のランを楽しんでいます。 毎日ディスプレイと向きあってばかりで、あまり運動を
「過去の職場は７〜8割が女性」、キャリア女性に選択肢と多様性をもたらす会員制転職支援サービス「LiB」の挑戦 - BRIDGE（ブリッジ）
「過去の職場は７〜8割が女性」、キャリア女性に選択肢と多様性をもたらす会員制転職支援サービス「LiB」の挑戦 LiBの松本さん（中央）、武井さん（左）、味岡さん（右） 5月13日、キャリア女性のための会員制転職支援サービス「LiB（リブ）」がオープンしました。LiBのウェブサイトに踊るのは、「がんばってきたあなただから選べる働き方がある」の言葉。リリース後わずか2週間で、会員数は1,600人。日本初となるハイキャリアの女性に特化したプラットフォームへの期待の表れだと言えます。 LiBを立ち上げたのは、株式会社LiBの代表取締役である松本洋介さん。新卒で入社したリクルートでは「ホットペッパー」や「Eruca」の立ち上げに携わり、前職のトレンダーズでは7年間取締役を務めました。 リクルートとトレンダーズともに特徴的なのは、職場の7、8割が女性だったこと。マネージャーや上司として女性メンバーと接
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