ふっと、かりそめの人間関係にハッとする - 元気なる×なる!Hitorigoto
はじめに 十数年勤めた会社を退職した後に感じたことを書いてみようと思います。 会社の人間関係 サラリーマンは、人間関係さえも、会社に依存する。 そして、定年であろうが、転職であろうが、退職した時に、その本質に気づくのである。 会社の中に本当の人間関係は存在しないのである。 かりそめである。 ぶん流 解説 所属の人間関係 会社を辞めた瞬間から、仲が良かった(と思っていた。)人と疎遠になってしまうのです。 あんなに愚痴を言って、会社の将来を語り合ったのに音信不通になってしまいました。 もちろん、会社を辞めてからも、会う仲間はいますが、あんなにたくさんの人達と切磋琢磨したのにと思うと悲しいものです。 まあ、そういう自分も、以前は、辞めた人間とは全く疎遠になるほうだったのですから、人のことは非難できないのですが、自分がその立場になると寂しくなるものだなと思います。 そういう事を考えると、やはり、会
思わず退職を考える上司の行動6選 : ぶん流30代自己実現応援ナビ
＜転職活動のコツや体験談を厳選してお伝えする自己実現サイトです＞ 思わず退職を考える上司の行動6選 はじめに サラリーマンにとって、上司とは会社の鏡そのものです。 上司をみて、自分の会社がどういった会社かを理解するものです。 会社はどんなにいい会社でも上から下へと情報が伝わるような構造となっています。 ですから、上司の行動が部下の退職につながる事は珍しくありません。 ①失敗を部下のせいにして怒鳴る 失敗を部下のせいにするというのは、どんな上司でも普段はしないものです。 そんなに人のせいにばかりする上司なら、そもそも管理職からすぐに落ちるはずです。 ですから、普段はきちんとかばってくれます。 でもある条件の時に上司はやってしまいます。 それは、①社長の前での失敗、②重要なお客様の前 この２点での失敗は、自分の今の立場を脅かします。 ですから、この２点に関わる失敗をした場合は、 それを指示
「仕事は言われたことだけやればいい」戦略受け身のススメ : ぶん流30代自己実現応援ナビ
＜転職活動のコツや体験談を厳選してお伝えする自己実現サイトです＞ 目次 受け身とは 日常の仕事での受け身の取り方 大量の仕事を受け取った際の受け身 定時退社の10分前に来た仕事への受け身 最後に 戦略受け身のススメ 受け身とは 受身（うけみ）は、格闘技において投げられたなど、地面にぶつかる際に、 身体的ダメージを軽減するための防御の姿勢・動作である。 ウィキペディアより 格闘技には受け身というわざがあるように、 ダメージを回避するには受け身が重要です。 よく仕事では、受け身になるのではなく、 自ら能動的に動いていきなさいと 新人に徹底的に教え込まれる事が多いです。 それで、若手のころは必死に能動的に働こうとします。 そして10年、20年とその教えを丁寧に守り、 身の丈を超えた仕事にも能動的にチャレンジし 多大なプレッシャーと責任を追う仕事を引き受ける。 そして、それが評価される道、出世
「かごの中の鳥でいい」30代サラリーマンのあきらめ 30代天職コラム : ぶんの30代自己実現応援ナビα
＜転職活動のコツや体験談を厳選してお伝えする自己実現サイトです＞ あまりにも何も起きないる日常 毎日人混みの中で縦一列にならび、 鉄の箱の中にギュウギュウ詰めで収まり。 オフィスの中では沈黙の修行 お昼休みは、寝る時間 午後は記憶喪失 休憩中はトイレでエンジョイ いつの間にか仕事が終わる。 何したっけ？ 残業中が本番開始 今日のノルマを達成しよう。 そして終電という警笛が鳴り終了 そして明日の審判をまつ。 ああ～ このままかごの中の鳥でいるのも 幸せかもしれない。 そう心の中でつぶやく。 仕事が無茶苦茶楽しいっていう人いないよね 仕事は楽しくないもの、そういう思いこみから こういう退屈なスパイラルを送っている人は 案外多いのかなと思います。 そういうときに、中国の古典菜根譚の文章は スパイスのようにピリッと効きます。 花も植木鉢に植えると、 ついには生気がなくなり。 小鳥もかごに入
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