もう 5 月半ばですが、5/1 〜 5/31 まで freee 株式会社で育休を取得しています。 育休を取ろうと思ったワケ freee のエンジニアが育休を取得するのは自分が 2 人目ですが、先輩が育休を取ったときは自分には関係ないだろうなぁと他人事のように思っていました（1 人目の方のインタビュー記事: freee パパエンジニア奮闘記）。 その考えが変わったのは代表取締役の佐々木が育休を取ったからです。 育児休暇を取得したベンチャー社長、freee 佐々木さんに聞く「働き方改革」 「トップが積極的に取ってるんだから、機会があれば自分も取ってみるか」と思っていたら、翌月くらいにパートナーの妊娠がわかったので人生何が起きるかわからないです (笑) freee はスタートアップにしては珍しく、既婚のエンジニアが 3 〜 4 割と多いです。もともとリモートワークやフレキシブルな勤務時間など働き

この二年間、ある一つの売れないサービスを開発し続けてきた。 GWに実家に帰ったときに地元の友達に話したら面白がってくれたのでちょっと書いてみようと思う。 今作っているアプリは、売れていない。 二年前に開発が始まって、リリースして一年半ほどになるが、一円も稼いでいない。 エンタメ系snsのはずなんだが、アクティブユーザーが増えるはずの大型連休で、起動したユーザーがたったの三人だった日があるほど、売れていない。 売れてないが故に常駐しているエンジニアは僕一人だ。外部のエンジニアにスポットでたまにタスクベースでお願いする程度。 ディレクターっぽい人が二人（マーケティング兼任）と、デザイナーが一人いて、 この3人と僕とのやりとりを地元の友人は面白がってくれた。 いわゆる「エンジニアあるある」ではあると思う。 例えば新機能の開発が始まったとき、 ーーーーーーーーーーーーーーー ディ「〇〇な機能が欲し