上司が意思決定しない。『NO RULES』 の一部をチームに導入しました｜人事のなべはる書籍『NO RULES』のうち、 ・意思決定は組織図上の上司ではなくそのことをいちばん深く考えている人が行う ・前向きな意図の率直なフィードバックを増やす の2つをチームに導入することにしました！ — 人事のなべはるさん (@nabeharuj) January 5, 2021 NETFLIXの組織・人事制度を解説した『NO RULES』『NO RULES』はNETFLIX創業者が書いた、同社成功の秘訣を人事制度・カルチャー面で解説している本です。 NETFLIXの人事といえば、2018年に発売された『NETFLIXの最強人事戦略』が思い出されますね。『NO RULES』と『NETFLIXの最強人事戦略』はどちらも「最高の人材を採用し、信じて任せる仕組みをつくることが最高のパフォーマンスを生む」という一貫したメッセージが発信されています。 私見では、『NO RULES』のほうがかみ砕いて現
