少しの意識が大きな違いに！人材営業流 面接術！ | FAworksブログ案件への参画、会社への就職、その際に必ずと言っていい程発生するものが”面接、面談”です。 この”面接、面談”の場で回答に困ったことなどはございませんでしょうか？ 独特の緊張感もあり、中々うまく答えられない、少し苦手と感じていらっしゃる方もいらっしゃるのではないでしょうか。 本日は、面談の場で担当者がどのようなポイントを見ているのか、共通して気を付けるべきことはどのようなことなのかをお伝えさせていただき、苦手だと感じていらっしゃる方々にとって少しでも参考にしていただければと思います！ そもそも”面談”と”面接”の違いとは？ 皆様はこの2つが実は異なるものであるとご存知でしょうか？ 定義として、”面接”とは選考方法の1つで受け答えの内容やコミュニケーション、スキルをみて欲しい人材かどうかを判断する場です。 ”面談”とは応募者と企業側との間で情報を共有し、相互理解を深める場です。 何か違いがある
