司法試験の一次試験と在日特権のデマについて。
ystk @lawkus 再掲2)まず「司法試験の一次試験」は、既に廃止になった旧司法試験について存在した試験で、現行司法試験には存在しない。 したがって、仮に過去に「在日は一次試験免除」という在日特権が存在したとしても、現在は存在しない。 そして、過去にもそのような在日特権が存在したことはない。 ystk @lawkus 再掲3)一次試験というのは法律ではなく一般教養の試験だった。 受験する場合は難関だが、大学・短大等で一定の単位を取得すれば免除された。 だから実際はほとんどの受験生が免除を受け、二次から受験していた。 俺は大学在籍5年間で計40単位しか取れずに中退してるが、それでも免除になった。
日経新聞が2014/08/24付けの記事で嘘を書いている件
不当解雇、金銭補償で解決 政府が検討着手 年収１～２年分 主要国と足並み 2014/8/24 1:02 政府は裁判で認められた不当な解雇を金銭補償で解決する制度の検討に入る。解雇された労働者が職場に戻る代わりに年収の１～２年分の補償金を受け取れる枠組みを軸に検討を進める。労働者が泣き寝入りを迫られる現状を改めつつ、主要国と金銭解決のルールで足並みをそろえる狙いだ。2016年春の導入をめざすが、中小企業や労働組合の反発は強い。実現には曲折がありそうだ。 厚生労働省は23日までに全国の解雇トラブルに関する実態調査に着手した。同調査をふまえ15年４月をめどに内閣官房、厚労省、法務省が合同で有識者会議を設け、新制度の枠組みを作る。労使の代表が参加する厚労省の労働政策審議会で詳細を詰め、早ければ16年の通常国会で関連法の改正を目指す。 厚労省に寄せられる解雇トラブルの相談は年５万件。うち裁判にまで進
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