ポイント○賃金が上がらない決定的要因絞り込めず○低賃金の企業の被用者賃金がさらに低下○中小企業保護政策との関係の検証が必要どうにも賃金が上がらない。それになぜ賃金が上がらないのか、決定的な要因がわからない。女性や高齢者など労働供給の弾力性が高い人が増えるなど、被用者の構成が変化してきたことはよく指摘される。年功賃金の修正など、高賃金部分を削減する賃金体系の変化が賃金の抑制に拍車をかけているのか
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く