黒色大聖堂:投資の話 18株目 続ダイヤモンドダイニング再建計画
投資の話 18株目 続ダイヤモンドダイニング再建計画 ダイヤモンドダイニング定性分析 ＜従業員数減少の謎＞ 三ヶ月で（１Ｑ〜２Ｑの間）に従業員数が連結で３９人も減っているのは何故？（決算説明資料社員より） 数が増えたから、販売管理費が増えたんじゃなかったの？そもそも店舗数が増えたのに、社員が減るのはおかしいのでは？減ったら現場の負担が増えるじゃん。でもその理由を俺は知ってるんだよねぇ（苦笑） 言いましょうか？労働時間ですよ。 ダイヤモンドダイニングの労働時間は、２パターンしかない。１つは午後５時から翌朝の５時。２つめは午前１１時から午後の１１時まで。これはランチのある店舗と、そうでない店舗かの違いです。１２時間労働なんだよ。DDってさ。でもオープンから閉店までだから、仕込とか片づけを入れると１３〜１４時間拘束される。知らなかったでしょう？ 普通、投資家は知りえないですよ。これは人事から聞き
自分がバフェットになって、この国を変える：日経ビジネスオンライン
対価は604億円──。青色LED（発光ダイオード）の職務発明の対価を巡り、米カリフォルニア大学サンタバーバラ校教授の中村修二氏が、元勤務先の日亜化学工業を相手に起こした裁判。2004年の第1審判決で東京地方裁判所は対価を604億円と認定し、請求額満額の200億円の支払いを日亜化学に命じた。 金額のあまりの大きさに産業界のみならず一般の人々も衝撃を受け、判決の是非についての論争が巻き起こった。その当時のことを今も覚えている人は多いだろう。中村氏の代理人を務め、この判決を引き出して辣腕弁護士としての名声を高めた升永英俊氏。その傍らに常に控えていたのが、当時27歳ながら升永氏の右腕として頭角を現していた荒井裕樹氏だ。 同氏は升永氏の後継者として、日本の法曹界で大きな仕事を成し遂げていくと目されていた。ところが2年前に突然、年俸4億円超という訴訟弁護士の仕事を辞めて転身を図る。新たに足を踏み入れた
第三春美鮨 （だいさんはるみすし） - 新橋/寿司 [食べログ]
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