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※ 業績実績表について 日本心臓血管麻酔学会学術大会発表時の点数となる共同発表者は、1演題につき、5名までとする。(筆頭発表者を含め6名まで) ※ 2023年度学術大会より、筆頭発表者に加え、共同発表者点数も学会マイページへ反映させる。但し、筆頭・共同発表者の点数付与、マイページへの反映は学術大会参加登録費の支払いが完了していることを条件とする(未払いでの発表点数は認めない)。 2017年4月1日申請分より下記のとおりとする。 日本心臓血管麻酔学会認定のTEE講習会やセミナー等は累計20点まで認める。 上記2の対象となる講習会やセミナーは、日本心臓血管麻酔学会が主催する下記セミナーとする。 ① 日本心臓血管麻酔学会学術大会中の「専門医コースレクチャー」 ② 日本心臓血管麻酔学会学術大会中の「TEEセミナー」 ③ 日本心臓血管麻酔学会学術大会中の「JB-POT直前コース」 ④ 日本心臓血管麻
不採用 断り方 せっかく頂いた内定通知や内々定に対する断り方を考えるのにも勇気がいりますが、逆に、人事採用側としては、不採用者への断り方を考えるのにも一苦労するものです。内定のもらい方、そして内定をの断り方が書いてあるようなのビジネスマナー書なら、いくらでも存在しますが、逆に不採用者への断り方が記載してあるビジネスマナー書なんて、そんなにも存在するものではありません。 今回はそんな採用者へのバイト応募の断り方、求人募集の断り方、不採用通知による断り方の上手なコツをお教えします。 断り方としては、原則として今回はご縁がなかった、という内容でよいかと思います。募集内容はそれぞれでしょうが、「今回、多数の応募があり、上司とも頂いた履歴書を拝見させてもらいつつも、当社の○○職の適職者であるかを、検討に検討を重ねた上での結果なのですが、今回はご縁がなかったということで失礼させて頂きます」という内容で
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