管理職に残業代が出ない理由や、残業代請求の方法を弁護士が解説「残業をすれば、残業代がもらえる」ということ自体は、広く一般的に知られていることです。 しかし、会社から「あなたは管理職なので残業代は支払いません」と言われ、残業代が一切支払われていない方もいらっしゃるでしょう。でも、あなたは本当に法律上、残業代が支給されない「管理職」なのでしょうか。 今回は、管理職に残業代が出ない理由や、残業代を請求できる場合の請求方法について解説していきます。 あなたが残業代をもらえていない場合、会社側の主張のひとつとして「管理職だから残業代を支払う義務がない」というものがあります。 たしかに、あなたが労働基準法上の「管理監督者」に該当する場合には、労働基準法上、残業代（割増賃金）を払わなくて良いとされています。 しかし、労働基準法上の管理監督者とは、労働条件の決定、その他労務管理について経営者と一体的な立場にある者とされ、管理監督者にあたるかどうかは、職務内容や責任
