先日、明日香出版社でポッドキャストの収録があった際に、48歳からの人生のルール (アスカビジネス) という新刊をいただいてきました。明日香出版社のルールシリーズの中では、少しトーンの違う本です。 この中に「みんなに好かれようと考えない」という項がありました。 先日、あるところでの会話。その人の仲間の中で、彼女のいる人に告白したとか。告白されたほうから相談を受け「(今後もみんなで付き合えるように)うまくやってくれよ」と頼まれたとか。 最近、日本の企業では360度評価を導入する企業が増えています。正しい評価をするための手法であるはずなのですが、この導入によって部下にモノを言えない管理職が増えているとか。嫌われると自分の査定が下がる、と考えるようです。 僕個人的な考え方ですが、経営者や管理職が部下に好かれようとし始めたらあぶない兆候。結果的に好かれるのはいいことですが、好かれることが目的化しては