タグ

バブルと人事に関するdonguri9696のブックマーク (1)

  • バブル&氷河期社長が語る「震災後のゆとりちゃん」なぜ震災による動揺は各世代で異なるのか

    ロスジェネ世代(1981年生)の編集・ライター。フリーライター、編集プロダクション勤務を経て2008年より株式会社プレスラボを起ち上げる。著書に『エレベスト』(戎光祥出版)。web上のニュースサイト「下北沢経済新聞」編集長。「GetNavi」(学研)誌上で『コンビニ研究室』連載中。他に「日経トレンディネット」「COBS ONLINE」「R25」「サイゾー」など主にネット媒体で執筆中。起業したのは旺盛な独立心と言うよりも、むしろサラリーマンの職場における煩わしい人間関係から逃げるため。 ツイッター:@umeda_kazuhiko バブルさんとゆとりちゃん 職場は世代間ギャップの宝庫だが、そのなかでも他の世代から槍玉に挙げられやすいのが「バブル世代」と「ゆとり世代」。そんな2つ世代の職場での生態を解き明かすとともに、彼らとの上手な付き合い方を探っていく。 バックナンバー一覧 周囲から見て「困っ

    donguri9696
    donguri9696 2011/04/14
    「まで以上に“もろい”世代だな、と思うことが増えたかな。すぐ辞めちゃう子が多い。連絡せずに自主的に決定する子が多い。一方で、何でもかんでも質問してくる人も多いけど。こういう子は応用が効かない」
  • 1