"雇用の流動化は「日本の伝統を破壊するものだ」といった議論があるが、これは歴史的にも誤りである。""大企業で長期雇用が一般的になったのは1960年代以降である。"

takuya-itoh のブックマーク 2009/02/01 11:58

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/11914260/comment/takuya-itoh" data-user-id="takuya-itoh" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/blog.goo.ne.jp/ikedanobuo/e/91cdb14c810ee53d7653c4c2b3b56d22" data-original-href="http://blog.goo.ne.jp/ikedanobuo/e/91cdb14c810ee53d7653c4c2b3b56d22" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fblog.goo.ne.jp%2Fikedanobuo%2Fe%2F91cdb14c810ee53d7653c4c2b3b56d22" data-user-icon="/users/takuya-itoh/profile.png">雇用問題についてのまとめ - 池田信夫 blog</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%B5%8C%E6%B8%88">経済</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%B8%96%E4%BB%A3%E8%AB%96">世代論</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;雇用の流動化は「日本の伝統を破壊するものだ」といった議論があるが、これは歴史的にも誤りである。&quot;&quot;大企業で長期雇用が一般的になったのは1960年代以降である。&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/takuya-itoh/20090201#bookmark-11914260"><span class="datetime-body">2009/02/01 11:58</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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