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無能な経営者や常に自己保身が第一の重役幹部が言いたそうな「戯言」。会社組織の「崩壊の要因」の一端を垣間見たような気がする。いわば「責任転嫁」がお得意で、経営権のない若手社員に尻拭いさせてる現状。
kirishima2813 のブックマーク 2012/11/17 16:04
「従業員も経営者マインドを持つのが当然」と考える社長に未来はないと思う:酒井一樹の【就職サイトに書けない話】:オルタナティブ・ブログ[ITMedia][経営][仕事][ビジネス]無能な経営者や常に自己保身が第一の重役幹部が言いたそうな「戯言」。会社組織の「崩壊の要因」の一端を垣間見たような気がする。いわば「責任転嫁」がお得意で、経営権のない若手社員に尻拭いさせてる現状。2012/11/17 16:04
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blogs.itmedia.co.jp/shukatsu2012/11/16
就活SWOT代表の酒井です。 このページを見ていただくとわかるように 2014新卒の採用情報も続々と公開されていますが、 その中で、 「学生として就活している方はお断り」 「お金を貰うなら成果を出すプロになれ」...
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無能な経営者や常に自己保身が第一の重役幹部が言いたそうな「戯言」。会社組織の「崩壊の要因」の一端を垣間見たような気がする。いわば「責任転嫁」がお得意で、経営権のない若手社員に尻拭いさせてる現状。
kirishima2813 のブックマーク 2012/11/17 16:04
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「従業員も経営者マインドを持つのが当然」と考える社長に未来はないと思う:酒井一樹の【就職サイトに書けない話】:オルタナティブ・ブログ
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就活SWOT代表の酒井です。 このページを見ていただくとわかるように 2014新卒の採用情報も続々と公開されていますが、 その中で、 「学生として就活している方はお断り」 「お金を貰うなら成果を出すプロになれ」...
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