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リーダーはメンバーの不満を無くすことが仕事ではありません。メンバーからの不満を恐れず、常に少し高い目標を掲げ、そこに向けて邁進させること。そして、達成感を味わわせることで、より強固なチームワークが構築
hirsato のブックマーク 2013/12/08 17:05
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doda-x.jp2013/08/06
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