『町山智浩 on Twitter: "就職における既婚女性の差別を解決するには夫婦別姓という間接的な方法ではなく、欧米のように、採用時に応募者の年齢・性別・未既婚・子供の有無を判断材料にしないことを法制化し、それによる不採用や解雇に対してきびしい罰則を科すようにしたほうが効き目がある。"』へのコメント

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You-me のブックマーク 2010/01/25 13:02

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/18812813/comment/You-me" data-user-id="You-me" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/twitter.com/TomoMachi/status/8045903749" data-original-href="https://twitter.com/TomoMachi/status/8045903749" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ftwitter.com%2FTomoMachi%2Fstatus%2F8045903749" data-user-icon="/users/You-me/profile.png">町山智浩 on Twitter: "就職における既婚女性の差別を解決するには夫婦別姓という間接的な方法ではなく、欧米のように、採用時に応募者の年齢・性別・未既婚・子供の有無を判断材料にしないことを法制化し、それによる不採用や解雇に対してきびしい罰則を科すようにしたほうが効き目がある。"</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/twitter">twitter</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%94%BF%E6%B2%BB">政治</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%A4%BE%E4%BC%9A">社会</a>]</li></ul><br><p style="clear: left"><a href="/entry/18812795">id:entry:18812795</a>の続き　続く→<a href="/entry/18812834">id:entry:18812834</a></p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/You-me/20100125#bookmark-18812813"><span class="datetime-body">2010/01/25 13:02</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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