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人件費は固定的(硬直性がある)から、不景気になると労働分配率はあがるはずですが
maturi のブックマーク 2014/11/28 21:41
mukaifumio on Twitter: "@oct1984shell @abu1500c いえいえ、生産性を上げなくても、実質賃金は高くなり得ますよ。分配です。90年代末以降労働分配率がかなり低下してきているので、それをあげればいいんです。あげる方法は、多分、成長率を高くして、人手不足にするのが一番だと思いますね。"人件費は固定的(硬直性がある)から、不景気になると労働分配率はあがるはずですが2014/11/28 21:41
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twitter.com/KitaAlps2014/11/28
@oct1984shell @abu1500c いえいえ、生産性を上げなくても、実質賃金は高くなり得ますよ。分配です。90年代末以降労働分配率がかなり低下してきているので、それをあげればいいんです。あげる方法は、多分、成長...
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人件費は固定的(硬直性がある)から、不景気になると労働分配率はあがるはずですが
maturi のブックマーク 2014/11/28 21:41
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mukaifumio on Twitter: "@oct1984shell @abu1500c いえいえ、生産性を上げなくても、実質賃金は高くなり得ますよ。分配です。90年代末以降労働分配率がかなり低下してきているので、それをあげればいいんです。あげる方法は、多分、成長率を高くして、人手不足にするのが一番だと思いますね。"
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@oct1984shell @abu1500c いえいえ、生産性を上げなくても、実質賃金は高くなり得ますよ。分配です。90年代末以降労働分配率がかなり低下してきているので、それをあげればいいんです。あげる方法は、多分、成長...
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