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グループ・インセンティブってのも良さそうだなぁ、と読みながら改めて思った。 #はてなブログ 公平性なんて実に微妙で曖昧な言葉。人は妬み、ひがむ! ポール・ミルグロム ジョン・ロバーツ/…
digima のブックマーク 2016/01/19 10:40
公平性なんて実に微妙で曖昧な言葉。人は妬み、ひがむ! ポール・ミルグロム ジョン・ロバーツ/組織の経済学 第12章:報酬と動機づけ - ビジネス書大好きMBAホルダーが教える私の学びシェア[はてなブログ]グループ・インセンティブってのも良さそうだなぁ、と読みながら改めて思った。 #はてなブログ 公平性なんて実に微妙で曖昧な言葉。人は妬み、ひがむ! ポール・ミルグロム ジョン・ロバーツ/…2016/01/19 10:40
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digima.hatenablog.jp2016/01/19
これまで、いわゆる実力主義的な業績連動型の 給与体系がいかに困難なものかがわかった。 報酬は動機づけの要因として十分機能するが、 一方で使い方を間違えると意図せぬマイナス効果を及ぼしてしまう。 そこら...
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これまで、いわゆる実力主義的な業績連動型の 給与体系がいかに困難なものかがわかった。 報酬は動機づけの要因として十分機能するが、 一方で使い方を間違えると意図せぬマイナス効果を及ぼしてしまう。 そこら...
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