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正直に残業月150時間って求人票にかけばいいだけの話でしょうに
nakag0711 のブックマーク 2016/10/10 11:58
激務企業は採用時にソルジャーを選別するべき - WICの中から正直に残業月150時間って求人票にかけばいいだけの話でしょうに2016/10/10 11:58
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temcee.hatenablog.com2016/10/09
<まとめ> ・競争社会である以上、激務・ストレスフルな企業は無くならない ・いくら企業研究しようとも企業の実態はつかめない ・採用時に「優秀かどうか」ではなく「体力・精神的に自社の労働に耐えられるか」...
87 人がブックマーク・38 件のコメント
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激務企業は採用時にソルジャーを選別するべき - WICの中から
<まとめ> ・競争社会である以上、激務・ストレスフルな企業は無くならない ・いくら企業研究しようとも企業の実態はつかめない ・採用時に「優秀かどうか」ではなく「体力・精神的に自社の労働に耐えられるか」...
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