そこでの能力が低いなら仕事させなければいいじゃないかと思ったら、そのままだった。あとは何かのタイミングで別の場所に行ってもらえば、そちらでは普通に能力が高いかもしれない。ものさしの基準が違うのかもよ。

hush_puppy のブックマーク 2016/11/02 17:55

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/306446824/comment/hush_puppy" data-user-id="hush_puppy" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/blog.tinect.jp/?p=32776" data-original-href="https://blog.tinect.jp/?p=32776" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fblog.tinect.jp%2F%3Fp%3D32776" data-user-icon="/users/hush_puppy/profile.png">仕事ができないのに、プライドだけは高い社員をどう扱ったら良いか。</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/management">management</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/marketing">marketing</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">そこでの能力が低いなら仕事させなければいいじゃないかと思ったら、そのままだった。あとは何かのタイミングで別の場所に行ってもらえば、そちらでは普通に能力が高いかもしれない。ものさしの基準が違うのかもよ。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/hush_puppy/20161102#bookmark-306446824"><span class="datetime-body">2016/11/02 17:55</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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