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人格を磨く前に、人格を磨かなくても成り立つ仕組み作りに努めたい。
rurisizimi のブックマーク 2017/06/22 09:35
「人格」や「精神論」を中心に据えるマネジメントは稚拙になりがちである。人格を磨く前に、人格を磨かなくても成り立つ仕組み作りに努めたい。2017/06/22 09:35
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blog.tinect.jp2017/06/21
「あの人は人格者だからね―」と、皆が言っている。 壇上で演説をする経営者に向けた言葉だ。 ****** とある企業のパーティーでのことだ。 その経営者は先代から継いだ会社を、もう十数年経営しているそうだ...
126 人がブックマーク・14 件のコメント
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人格を磨く前に、人格を磨かなくても成り立つ仕組み作りに努めたい。
rurisizimi のブックマーク 2017/06/22 09:35
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「人格」や「精神論」を中心に据えるマネジメントは稚拙になりがちである。
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「あの人は人格者だからね―」と、皆が言っている。 壇上で演説をする経営者に向けた言葉だ。 ****** とある企業のパーティーでのことだ。 その経営者は先代から継いだ会社を、もう十数年経営しているそうだ...
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