クライアントの問題というよりも、そもそも家に持ち帰らせて残業させるところが小賢しい。残業が必要なら会社として管理者の目の届く範囲で労務管理やれ。あと、当然だがちゃんと残業代も出せ。

heyheyheyheyheyhey のブックマーク 2017/12/26 10:02

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