エンジニア界隈では採用がレッドオーシャン過ぎて、「そのポジションのスキル要件を満たせていれば全然OK」な人材が来なくて、未経験に近く、スクールしか行ってないような人材が多すぎて困ってる気がする。

oh240 のブックマーク 2019/05/26 09:19

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4669164475461859202/comment/oh240" data-user-id="oh240" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/note.com/kentarodoi/n/nae89c6cbf898" data-original-href="https://note.com/kentarodoi/n/nae89c6cbf898" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fnote.com%2Fkentarodoi%2Fn%2Fnae89c6cbf898" data-user-icon="/users/oh240/profile.png">「スキルが高くてカルチャーマッチしない人は採用しない」の鉄則を、誰でもわかるように図解する｜土居 健太郎</a><br><p style="clear: left">エンジニア界隈では採用がレッドオーシャン過ぎて、「そのポジションのスキル要件を満たせていれば全然OK」な人材が来なくて、未経験に近く、スクールしか行ってないような人材が多すぎて困ってる気がする。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/oh240/20190526#bookmark-4669164475461859202"><span class="datetime-body">2019/05/26 09:19</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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