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HIVは告げないといけないかだが既に判例ある「事業主は、特段の必要性がない限り、従業員がHIVに感染しているか否かの情報を取得してはならない」http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdfの判例9参照
damae のブックマーク 2019/06/14 13:33
病院がHIV差別はナンセンス 普通に働き、生活できる時代ですHIVは告げないといけないかだが既に判例ある「事業主は、特段の必要性がない限り、従業員がHIVに感染しているか否かの情報を取得してはならない」<a href="http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdf" target="_blank" rel="noopener nofollow">http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdf</a>の判例9参照2019/06/14 13:33
HIVは告げないといけないかだが既に判例ある「事業主は、特段の必要性がない限り、従業員がHIVに感染しているか否かの情報を取得してはならない」<a href="http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdf" target="_blank" rel="noopener nofollow">http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdf</a>の判例9参照
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6月11日に札幌地裁であった本人尋問で、病院側の代理人弁護士が、「感染は嫌だというのは差別なのか」「医者には自分の身を守る自由がないのか」「100%感染しないと言えるか」と、HIVに関して知識不足の質問を繰...
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HIVは告げないといけないかだが既に判例ある「事業主は、特段の必要性がない限り、従業員がHIVに感染しているか否かの情報を取得してはならない」http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/26663/00000000/guideline-5_cases.pdfの判例9参照
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6月11日に札幌地裁であった本人尋問で、病院側の代理人弁護士が、「感染は嫌だというのは差別なのか」「医者には自分の身を守る自由がないのか」「100%感染しないと言えるか」と、HIVに関して知識不足の質問を繰...
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