#フクシ・エントリ “転勤命令自体が「業務上の必要性なく、転勤に応じられぬ事情ある者を退職に追い込むのが目的」と主張。家族の事情にも配慮なく「育・介休業法の趣旨に反する」とし、人事権乱用に当たると訴え”

fukushi_entry のブックマーク 2019/07/04 17:48

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4670946886807306658/comment/fukushi_entry" data-user-id="fukushi_entry" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.huffingtonpost.jp/entry/nec-solution-innovators_jp_5d19da9fe4b082e5536c4cac" data-original-href="https://www.huffingtonpost.jp/entry/nec-solution-innovators_jp_5d19da9fe4b082e5536c4cac" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.huffingtonpost.jp%2Fentry%2Fnec-solution-innovators_jp_5d19da9fe4b082e5536c4cac" data-user-icon="/users/fukushi_entry/profile.png">病気の長男と高齢の母抱え、「転勤は困難」。男性社員の訴えをNEC子会社が認めず解雇。訴訟に発展</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/CSR%E3%83%BB%E7%B5%8C%E6%B8%88%E6%B4%BB%E5%8B%95">CSR・経済活動</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E9%9B%87%E7%94%A8%E3%83%BB%E5%B0%B1%E5%8A%B4">雇用・就労</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%A8%A9%E5%88%A9%E6%93%81%E8%AD%B7">権利擁護</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8F%B8%E6%B3%95%E7%A6%8F%E7%A5%89">司法福祉</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%AD%90%E4%BE%9B%E3%83%BB%E5%AD%90%E8%82%B2%E3%81%A6">子供・子育て</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BB%8B%E8%AD%B7%E3%83%BB%E4%BB%8B%E8%AD%B7%E8%81%B7">介護・介護職</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E9%AB%98%E9%BD%A2%E8%80%85">高齢者</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">#フクシ・エントリ “転勤命令自体が「業務上の必要性なく、転勤に応じられぬ事情ある者を退職に追い込むのが目的」と主張。家族の事情にも配慮なく「育・介休業法の趣旨に反する」とし、人事権乱用に当たると訴え”</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/fukushi_entry/20190704#bookmark-4670946886807306658"><span class="datetime-body">2019/07/04 17:48</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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