素晴らしい記事だった。お勧め。失敗を受け入れる文化を作ることはもっとも難しいことの1つで、それは人間が本質的に間違っていることを嫌い、批判から身を守りたいから。そして「いつもどおり」ができあがる

ryuzee のブックマーク 2019/08/07 06:47

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4672632504575703202/comment/ryuzee" data-user-id="ryuzee" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/medium.com/serious-scrum/why-innovative-scrum-teams-need-a-safe-space-to-fail-and-how-to-create-one-1c1a837f308" data-original-href="https://medium.com/serious-scrum/why-innovative-scrum-teams-need-a-safe-space-to-fail-and-how-to-create-one-1c1a837f308" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fmedium.com%2Fserious-scrum%2Fwhy-innovative-scrum-teams-need-a-safe-space-to-fail-and-how-to-create-one-1c1a837f308" data-user-icon="/users/ryuzee/profile.png">Why Innovative Scrum Teams Need a Safe Space to “Fail” and How to Create One</a><br><p style="clear: left">素晴らしい記事だった。お勧め。失敗を受け入れる文化を作ることはもっとも難しいことの1つで、それは人間が本質的に間違っていることを嫌い、批判から身を守りたいから。そして「いつもどおり」ができあがる</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/ryuzee/20190807#bookmark-4672632504575703202"><span class="datetime-body">2019/08/07 06:47</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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