“最終的に「成長」に関して責任を負うのは、上司ではなく、本人”

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tal9 のブックマーク 2019/11/14 21:13

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4677227654757057698/comment/tal9" data-user-id="tal9" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/blog.tinect.jp/?p=62594" data-original-href="https://blog.tinect.jp/?p=62594" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fblog.tinect.jp%2F%3Fp%3D62594" data-user-icon="/users/tal9/profile.png">「いい人」が必ずしも「良い上司」ではない理由。</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/management">management</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">“最終的に「成長」に関して責任を負うのは、上司ではなく、本人”</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/tal9/20191114#bookmark-4677227654757057698"><span class="datetime-body">2019/11/14 21:13</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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