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45,50の差はバブル期の入社人員に基づくのかな。従業員の何%が対象なのかも気になる。似た数字が並んでるけど、狙いは違うように思えた。
hiroomi のブックマーク 2019/11/30 22:08
秋山祐太朗 | カンリー Co-CEO on Twitter: "希望退職のニュースが止まらない.. ・味の素:50歳以上 100人 ・カシオ:45歳以上 200人 ・エーザイ:45歳以上 100人 ・ファイザー:50歳以上 200人 ・LIXIL:50歳以上 人数定めず ・KIRIN:45… https://t.co/BuKttVv5JV"45,50の差はバブル期の入社人員に基づくのかな。従業員の何%が対象なのかも気になる。似た数字が並んでるけど、狙いは違うように思えた。2019/11/30 22:08
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twitter.com/YutaroAkiyama2019/11/30
希望退職のニュースが止まらない.. ・味の素:50歳以上 100人 ・カシオ:45歳以上 200人 ・エーザイ:45歳以上 100人 ・ファイザー:50歳以上 200人 ・LIXIL:50歳以上 人数定めず ・KIRIN:45… https://t.co/BuK...
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45,50の差はバブル期の入社人員に基づくのかな。従業員の何%が対象なのかも気になる。似た数字が並んでるけど、狙いは違うように思えた。
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