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すり合わせをする意志が無い上司は、決めつけだろうが質問形式だろうが両方ともクソ、質問形式は話せる上司を演出している分タチ悪い、という話。
Baybridge のブックマーク 2020/02/12 15:09
「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか[コミュニケーション][仕事]すり合わせをする意志が無い上司は、決めつけだろうが質問形式だろうが両方ともクソ、質問形式は話せる上司を演出している分タチ悪い、という話。2020/02/12 15:09
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blog.tinect.jp2020/02/12
ちょっと前の話なんですが、職場にて、わたしとはまた別のチームのリーダーが辞めてしまって、とても惜しいなーという気分になっています。 実力がある人でした。色んな知識を持っていて、その知識を応用するやり...
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すり合わせをする意志が無い上司は、決めつけだろうが質問形式だろうが両方ともクソ、質問形式は話せる上司を演出している分タチ悪い、という話。
Baybridge のブックマーク 2020/02/12 15:09
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「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか
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ちょっと前の話なんですが、職場にて、わたしとはまた別のチームのリーダーが辞めてしまって、とても惜しいなーという気分になっています。 実力がある人でした。色んな知識を持っていて、その知識を応用するやり...
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