考え方近い。雇われている側が立場上断りにくくなるのだから、少なくとも経営者側からのアクションは適切になり得ない。 もつれた場合を考えると円満に開始されても大きなリスクが伴う。

ms2satoms2sato のブックマーク 2020/03/08 23:38

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