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過労状態が続くと考えること自体が出来なくなって全てが面倒になる。後は学びがなさすぎるが時間がかかる単純作業とか、やっても承認されないような状況が続く組織だとやる気そのものが消え失せるのである。
kikiki-kiki のブックマーク 2022/03/24 14:03
「依頼された仕事をやらない人」は、なぜあれほど言われても、仕事をしないのか[仕事][社会]過労状態が続くと考えること自体が出来なくなって全てが面倒になる。後は学びがなさすぎるが時間がかかる単純作業とか、やっても承認されないような状況が続く組織だとやる気そのものが消え失せるのである。2022/03/24 14:03
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blog.tinect.jp2022/03/24
私は、あらゆる組織・個人の中に、「依頼された仕事をやらない人」を見てきた。 例えば、コンサルティングに訪問した会社のプロジェクトチーム内に。 あるいは、執筆を依頼したライターさんに。 またあるいは、会...
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過労状態が続くと考えること自体が出来なくなって全てが面倒になる。後は学びがなさすぎるが時間がかかる単純作業とか、やっても承認されないような状況が続く組織だとやる気そのものが消え失せるのである。
kikiki-kiki のブックマーク 2022/03/24 14:03
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「依頼された仕事をやらない人」は、なぜあれほど言われても、仕事をしないのか
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私は、あらゆる組織・個人の中に、「依頼された仕事をやらない人」を見てきた。 例えば、コンサルティングに訪問した会社のプロジェクトチーム内に。 あるいは、執筆を依頼したライターさんに。 またあるいは、会...
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