同じような記事をA10神経の観点から書こうとしていた所。この手の話では久々に面白く、腑に落ちる内容だった。負の感情は比較的簡単に生み出せるが、正の感情は人それぞれでなかなか難しいのも原因の一つだろう。

経営

shinfukui のブックマーク 2007/08/22 17:31

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/5647763/comment/shinfukui" data-user-id="shinfukui" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/venturmanagement.hatenablog.com/entry/20070821/1187732717" data-original-href="https://venturmanagement.hatenablog.com/entry/20070821/1187732717" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fventurmanagement.hatenablog.com%2Fentry%2F20070821%2F1187732717" data-user-icon="/users/shinfukui/profile.png">よく人が辞める職場のリーダーは、何が間違っているのだろうか？ - モチベーションは楽しさ創造から</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%B5%8C%E5%96%B6">経営</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">同じような記事をA10神経の観点から書こうとしていた所。この手の話では久々に面白く、腑に落ちる内容だった。負の感情は比較的簡単に生み出せるが、正の感情は人それぞれでなかなか難しいのも原因の一つだろう。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/shinfukui/20070822#bookmark-5647763"><span class="datetime-body">2007/08/22 17:31</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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