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問われるコーチング力：欲求が満たされない社員は逃げていく (1/2) - ITmedia エグゼクティブ
sankaseki のブックマーク 2008/05/19 07:33
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mag.executive.itmedia.co.jp2008/05/19
「3年で3割」――新入社員の定着率の低さは、企業にとって大きな悩みの種である。人材の流出を防ぐためには、どういった点に注意すべきだろうか。その鍵は人間の「欲」にあるという。 新入社員が入社して早くも1カ...
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問われるコーチング力：欲求が満たされない社員は逃げていく (1/2) - ITmedia エグゼクティブ
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欲求が満たされない社員は逃げていく
「3年で3割」――新入社員の定着率の低さは、企業にとって大きな悩みの種である。人材の流出を防ぐためには、どういった点に注意すべきだろうか。その鍵は人間の「欲」にあるという。 新入社員が入社して早くも1カ...
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