早いもので、このブログの記事数が700を突破しました。 今年は毎日投稿を続けているので、今年だけで300記事を超えております。 我ながらどんだけ暇人なんだとびっくりしております。 ここまで書きまくっていると、少しのきっかけで1000字くらい普通に書けるようになってきました。この能力が一体何の役に立つのか、未だによくわかりませんが。 毎日投稿ができているということに関しては嬉しく思っているのですが、まだ納得できていない部分も多々あります。それは、シンプルにアクセスが少ないということです。 ブログを始めた当初は100記事の壁、なんて言葉を信じて書きまくっていましたが、もう700超えてるんですけど未だに壁、壁、壁。 ベルリンの壁が崩壊したように、100記事の壁もいつか崩壊する日がくるのでしょうか、いつかそっち側に行ける日がくるのか、私は今日もひたすら記事を書きます。 雑記ブログなのでしょうがない

私が勤めるような地方の底辺企業は、会社が発展しないどころかむしろ悪化するような事例が後を経ちません。 （実際、長年働いている人が言うに、むしろどんどん残業が増えているとのこと。） 社長が「数字的には順調に発展している」と口を酸っぱくして言っていましたが、社員の顔を見ればそれがまやかしなのは一目瞭然ですね。 数字がよくなって嬉しいのは創業家と株主だけですから。（地方は一族経営が多いですからね） 今回はなぜ地方の企業が発展しないのか、発展しないどころかむしろ悪化しているように感じるのはなぜなのか、その理由を考察してみたいと思います。 1.率先して働く理由がない まず大前提として、地方企業で働いている人は、働きたくてそこに勤めているわけではありません。 ただ生活のために働いているだけ、もしくは他に選択肢がないから働いているだけです。 つまり、もともと率先して仕事をやるようなモチベーションは皆無な