就活面接突破完全マニュアル(嘘）先日、昨年に引き続いて今年も新卒採用の面接官にかりだされてきました。私なんかが人を選んでいいのか？とかいう至極まともな疑問は沸いて来ますが、仕方アリマセン。反論は受け付けない。 基本は一緒に働きたいと思うかどうか、というところで選んでます。我らがノビヨ師匠なんて自分よりできるヤツ、などというとんでもない基準でイトケンさん、光田さんを採用したそうですからね。まだまだ甘いですよ。ええ。甘栗ですよ（何 私がそういう部署にいるからだと思いますが、今日面接したのは全員サービス企画をやりたいという学生さん。サービスを作りたいと。うん、それはいい。それは。 だが、しかし、いかんぞ！どんなサービスがやりたいの？と聞かれて漠然としか答えられないようでは面接官の気持ちは動かないぞ！ 実現性や法制度や収益性はともかくとして、こうこうこういうサービスをやれば、こういうニーズが満たせる。こういうビジネスモデルがあれ
