それなりに収益の上がる企業ができた。 こうして昼間から増田に書き込めるアットホームな社風。 アットホームどころか、俺にとってはここが家なわけだが。 まあそこは本題じゃない。 業界の風向き次第で吹けば飛ぶような我が社だが、去年ついに東大卒を採用した。 幹部候補生としてしっかり育てようとか、俺も東大生を顎で使えるようになったかとか、 年甲斐もなくわくわくしていたのだが、こいつがどうしようもなく使えない。 仕事は雑だしやり方を教えても覚えないし、むしろ我流の効率の悪い方法を押し通そうとする。 とにかく気位が高い。 そのくせ地頭もとりわけいいというわけではない。 Fラン中退の俺より物覚えが悪いのはどういうことなのか。 もちろん東大に入っておきながら民間企業に落ちてくるような人材なんて、相対的に落ちこぼれであるとは分かっていたが。 最低限、最難関入試を突破するだけの要領の良さは持っているはずではない