日本ハムＯＢで野球解説者の岩本勉氏が、２３日に放送された文化放送「岩本勉のまいどスポーツ」に出演。同僚への暴行行為で出場停止処分を受けた中田翔内野手が、日本ハムから巨人に移籍した件で持論を展開した。 岩本氏は１６日の同番組の放送では、この一連の話題について「日本ハムから処分、今後の方針をまず発表している。ＯＢとして言及することはない」と静観する姿勢を示していた。だが、巨人に移籍したことで「４つ思うことがある」と語り始めた。 ひとつ目は古巣の日本ハムに対して、「これは監督か球団社長、中田が同席して会見を開くべきだった。これは大ごとなんですよ。被害を受けた選手は大ごとにしたくない。その気持ち、分かる。ただ世に公表した時点で大ごと。公の場で何か発しないと」と、批判的な意見を投げた。 その理由も説明。高校野球で暴力事件があった場合に出場停止となることや、かつて巨人・ガルベスが審判にボールを投げた際

スタンフォード大学に留学後、ボストンコンサルティンググループ（以下、BCG）、アリックスパートナーズといったのコンサル畑を歩み、上場企業の事業再構築に尽力。その業績が評価され、代表取締役に。 高級ホテルや旅館、レストランの予約サイトを運営する一休の代表取締役 榊淳氏の経歴には、優秀人材の代名詞が並ぶ。社会的な成功を目指すビジネスパーソンならば、「願わくば同じ道を歩みたい」と渇望しそうな経歴だ。どうすれば、社会的に認められる功績を残し、ビジネスパーソンとしての成功を遂げられるのか。その答えを探るために、FastGrowは榊氏へ取材を申し込んだ。 だが、同氏に話を聞けば聞くほど、「成功」に対しての興味も執着もないことが明らかとなる。努力を重ねても、理想通りに物事が進まない……。そんな葛藤を抱えるビジネスパーソンにこそ、榊氏の歩みを参考にしてほしい。