「電車の中で(エロ?)漫画を読んでいたという理由で有能な社員を解雇しちゃった」辻豊という人は実在するのか – 音極道茶室（旧アーカイブ）
「電車の中で(エロ?)漫画を読んでいたという理由で有能な社員を解雇しちゃった」辻豊という人は実在するのか このエントリーは、愛・蔵太さん風味で(笑)。 「有能だが辞めてもらった理由」 という記事が話題になったわけですが。 で、はてなブックマークの反響がこちら 。 なんか記事をそのまま真に受けちゃってる人があまりに多いのに驚きました。 そんな中、id:fuktommyさんという方が、「何を今さら」というタグと共にURLを紹介されていたので見てみると →有能だが辞めてもらった理由 – 解雇する自由 驚いた事に、この新聞記事は２年以上も前のものだった様です。そして上記URLには、投稿者の氏名含め全文が紹介されていました。辻豊という会社経営の方で、３９歳だそうです。ほとんど僕と同世代ですね。 で、この方が語るエピソードが事実であると仮定すると、概要はこんな感じです。 辻さんは社員数十人規模の会社経
セブンイレブン本部ピンハネ問題 嫌がらせ行為を告訴｜MyNewsJapan
私の経営する宮城県のセブン－イレブンは現在、セブン－イレブン本部の職員によって駐車場から24時間体制で見張られています。それ以前には、店舗の出入り口の前に立って営業妨害されたり、従業員が着替える事務室に押し入って監視されました。 こうした嫌がらせ行為に対し、私は6月17日、セブン－イレブン・ジャパン等に対し、精神的苦痛などの損害賠償を求める裁判を起こしました。被告は7月15日の答弁書で、事実関係を大筋で認め、法律的主張については争う姿勢を示しています。（取材・代筆、佐々木敬一） ◇原因はピンハネ疑惑 発端は、2003年にさかのぼります。当時私は、商品の支払いを代行する契約となっているセブン－イレブン本部に対し、再三に渡って、加盟事業者が消費税法に違反しているので、加盟店と直接取引をしている仕入先の原始帳票を開示するよう求めました。 上：本部から渡される「仕入れ伝票」。本部が主張する原価は、
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