よい人材を採用するために
これまでで一番難しかった仕事は何かと問われれば迷わず採用活動と答えます。採用活動の成否によって会社の発展／衰退やその人の人生に大きく影響すると言えばその難しさと責任の重大さを感じてもらえるでしょうか。そんなわけでこれまでの面接官としての数十件面接をしたり採用にまつわる本をたくさん読んで勉強した経験も踏まえて今日はよい人材を採用するために、というテーマで書いてみたいと思います。 まず採用することをよく考えるべき人 まず採用することをよく考えるべき人について記してみます。 どんなに優秀でも少しでも「この人とは一緒に働きたくない」と感じる要素がある人。（多分揉め事が起きます） 短期間のうちに転職を繰り返している人。（何かしら転職を繰り返さざるをえない理由を持っている場合があります） 離職後長い期間経っている人。（精神的な病を持っている可能性があります。もしそのような場合経験上すぐに辞めてしまう可
自動化のための nmake 入門講座
2001/09/24 石井 勝 はじめに ここでは，make ユーティリティを使ってプログラマやSEが行う作業を自動化するための方法を解説したいと思います． make は，単にプログラム開発作業だけでなくいろいろな作業を自動化してくれます．自動化する作業のプラットフォームとして make を活用することができます．ところが，最近のプログラマは統合開発環境を使っているせいか， make を理解できる人が非常に少なくなってきました．今やっている開発でも，Makefile をメンテできるのは僕一人という非常にまずいことになっています．また， make について書かれたサイトや書籍が非常に少ないことも敷居を高くしている原因です．make について少しは知っているけど，あまり使いこんだことがない人はこの記事を参考にしてみてください． ところで，make といってもいろいろな種類があり，それぞ
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