――今回転職しようと思ったきっかけを教えていただけますか？ 私はフリーランスとして 10年働いてきました。 20代で妊娠出産し、子育てを優先して仕事してきたのもあって、ほかの人と比べるとキャリア的にはゆっくりなペースだというのも自覚していたんですけど…… 30代前になってこのままずっとフリーランスを続けていけるのか、続けていくことはできても果たしてこの技術だけでやっていけるのかと先のことを考えて不安になり、1社にコミットできる会社員を経験したほうがいいんじゃないかと思ったのが転職を決めた理由です。 ――フリーランスで続けていくことに不安を感じられたのですね。 そうですね。フリーランスで売り上げようとすると、１人でいろんな仕事をしないといけないので、一案件にコミットできないんです。そうなるとそもそもの単価を上げるしかないんですけど、それが難しくなってきたなという感覚がありました。なので新しい

マーケティングに関わる人は、最近「カスタマージャーニー」という用語をよく耳にするのではないでしょうか？ 「カスタマージャーニー」は、複雑化している顧客の行動を捉え、マーケティングの成果を改善するために役立つ本質的な考え方です。 本記事では、「カスタマージャーニー」について理解するために事例を交えて、マップの作り方から、分析のコツまで、5分で理解できるように要点を整理してみました。 【制作テンプレ付】カスタマージャーニーの描き方 当社でも「カスタマージャーニー」の考え方を取り入れてから、マーケティングの成果が大きく改善し始めています。 記事の後半では、その事例を交えながら、実際にマーケティングに取り入れて、活用するポイントについても紹介していますので、ぜひ役立ててください。 カスタマージャーニーに沿った顧客接点をつくるA8のアフィリエイト資料をダウンロードする ※本記事は株式会社ファンコミュ

サービスの上流から携われる仕事に就きたい ――まず始めに今回転職しようと思ったきっかけを教えていただけますか？ 前職ではデザイナーとして、WebデザインやUIデザインを担当していました。5年間勤めていたのですが、会社がSES（技術者派遣）という形だったので、タイミングによっては自分が希望しているような業務ができないこともありました。 今回仕事が変わるタイミングで、デザイナーとして更にキャリアアップしたいという気持ちが強くなってきて。ずっとSESという働き方をしていくよりは、サービスの上流から携われる仕事に就きたいなと思うようになったのが、転職しようと決めたきっかけです。 ――お仕事環境はいかがでしたか？ 客先常駐型なので、現場（企業）によって全く違っていたなという印象でした。ですが基本的には好きなこと・やりたいことはできていたんじゃないかなと。苦手な現場があれば配属先の調整もしてくださった

HIGHFIVE転職エージェントの近藤です。IT・Web領域のクリエイターを専門に転職支援をしています。 このnoteでは、現役転職エージェントが考える”良い会社の定義”についてまとめました。 あなたのことをどれだけ考えてくれているか「良い会社」と一言でいっても、さまざまな基準がありますよね。右肩上がりに成長している、福利厚生が整っている、風通しがよくて自由に仕事ができるなど、どれをとってもそれぞれの「良さ」があります。 人それぞれに良いと感じるポイントは異なるので一概には言えませんが、もし「複数内定が出て迷っている、少しでもヒントが欲しい」という方にお伝えできることがあるとしたら、「会社としてあなたのことをどれだけ深く考えてくれているか」を見てみると良いかもしれません。 入社後の「その先」まで考えてくれている？内定を出している以上、あなたにお願いしたいお仕事があり、かつあなたにはそれがで

株式会社クリーク・アンド・リバー社は10月6日（火）、クリエイターの就職・転職活動をサポートする情報サイト「HIGH-FIVE（ハイ・ファイブ）」のオープンを発表した。 ゲーム・映像（TV／動画）・IT・データ分析等の分野でプロフェッショナルとして活躍するクリエイターや、プロのクリエイターを目指す人々の“自分らしいキャリア”と“自分らしい働き方”の実現に役立つ情報を届ける。 求人・転職情報では、約5000社・約200種のクリエイティブ職を紹介。求人票だけではわからない企業の魅力・業務内容を伝える。 支援実績を活かしたコンテンツハイクラスから新卒まで、ライフステージに合わせた転職・就職活動に役立つ情報を発信する。同社のエージェントによる具体的な支援事例を紹介する「転職・就活事例1000」を中心に、エージェント紹介、転職・就活イベント・個別相談会、コラム、求人・転職情報などを掲載する。 「転職

私たちは「プロフェッショナルの生涯価値の向上」をミッションに掲げ、 IT・Web・エンタメ業界のクリエイティブ分野で活躍している方の転職支援をしています。noteでは転職だけにとどまらず「クリエイターキャリアを楽しむ！」をテーマに書いていきます。(株)クリーク･アンド･リバー社

はじめに全部読むと"集客できる"Webサイトが作れる――。そんな記事を目指して。 成功しているクリエイターの実例を通じて、クリエイターの考え方や技術についての知識をお伝えしていきます。 【執筆クリエイター】 デザイナー・エンジニア・広告セールスマネージャー 株式会社エニィ代表取締役 阿萬　真紀 デザイナー、エンジニア、マーケターの経験を活かし、経営戦略からWEB企画(制作・開発・広告) までを幅広く担当。企業コーポレートサイト、ロゴデザイン、ブランディング、開発ディレクション、アニメーションなど現場でのデザインと実装など対応領域は多岐にわたる。新規事業立ち上げやコンサルティングの経験も豊富。３児の母。透き通った心で、明るい未来を描き、美しい世の中をデザインするために活動中。 前回のNo.10の記事では、成功するWebサイト制作における「なんとなく」と「定量的なエビデンス」の融合について説明

◆このnoteに書いてあること ・自分の好きなクリエイティブを言語化できなかった ・クリエイティブの分解をすることで言語化できるようになった ・デザインとは「絵を書く」ことではなく「情報を伝えること」に気付いた ・好きに理由を付けて話せるとめちゃくちゃ強い 入社1年目のコンテンツディレクターです。このnoteは元Webデザイナーの上司に「デザインとは？」について教えてもらった時の記録です。わたしと同じ境遇でデザインを学び初めた方や、デザイン初学者の部下を持つ方の参考になったらいいなと思います！ ■クリエイティブの言語化、できますか？毎週木曜日の朝10時から行っているレクチャー会。今日もいつものように師匠の前に座ると、 師匠　どんなデザインが好きですか？ と突然の質問。 カナ　…こういう雑誌の表紙とかですかね？ 出典：＆ Premium（マガジンハウス）ぱっと思いついたのが雑誌の表紙だったの

はてなの提供するもう一つの人気サービス「はてなブックマーク」とは？ インターネットで見つけた気になる記事やウェブサイトなどを保存できる 面白い記事や役立つ記事を共有できる インターネットで旬な話題を見つけられる 記事の注目度のバロメーターにもなるはてなブックマーク。ブログへの設置方法と注意して欲しい点 はてなブログにははてなブックマークが使いやすい工夫がいっぱい 「がんばってブックマークを増やしたい！」それはちょっと危険かも！？ お礼や応援のブックマーク、どうしてダメなの？ お礼や応援にはスターやコメント欄を活用しよう！ブックマークコメントとブログのコメント欄の使い分け方 はてなブックマークについてよく頂く質問 自分の記事を自分でブックマークしてもいいですか 無言でブックマークされて困惑しています 互助会って言葉をよく見かけるけどなんですか 知り合い同士で交流のためにブックマークを使ってい

こんにちは、「はいふぁい」編集部です。 Webディレクター・マーケティングなどを行っているクリーク・アンド・リバー社シニアディレクター「アベ」と、フリーランスWebデザイナー・エンジニア「ケン」が、会社じゃ話せないホンネや実体験から得られたノウハウ＆教訓をお伝えしていきます！ 今回はフリーランスの単価の上げ方、LTV、フリーランス/会社で働くときの収入アップの違いとマインドセットをケン、アベ、ショーコが討論します！「フリーランスで収入アップしたい！」と思っている方、現在会社に勤めているサラリーマンの方で同様に考えている方におすすめの記事です！ 【登場人物】 名前：アベ 出身：千葉県 職業：マーケティング、Webディレクター※業界歴18年 趣味：空手、ギター、DTM、プラモデル製作、毎朝の散歩、トラネコ 休日にすること：趣味全般、Youtube見てることも多いかな。。 名前：ケン 出身：新潟

はじめに全部読むと"集客できる"Webサイトが作れる――。そんな記事を目指して。 成功しているクリエイターの実例を通じて、クリエイターの考え方や技術についての知識をお伝えしていきます。 【執筆クリエイター】 Webディレクター・UXリサーチャー・ユニットプロデューサー 木村 雄己 2011年7月、東日本大震災復興支援として立ち上がったメンバーズ仙台サテライトオフィスの創設メンバー。「東北復興への貢献」と「顧客への価値創出」を同時に成し遂げるため日々、尽力している。現在は大手時計メーカーと金融系のクライアントの担当責任者として奔走し、デジタルマーケティングの支援を行っている。 たった3人でスタートしたサテライトオフィスが「ウェブガーデン仙台」という名前に変わり、スタッフ数が150名を超えた現在（2022年時点）では、クライアントワークとメンバー育成に情熱を注ぐ。 みなさんは顧客にWeb施策の

はじめに全部読むと"集客できる"Webサイトが作れる――。そんな記事を目指して。 成功しているクリエイターの実例を通じて、クリエイターの考え方や技術についての知識をお伝えしていきます。 【執筆クリエイター】 Webディレクター・UXリサーチャー・ユニットプロデューサー 木村 雄己 2011年7月、東日本大震災復興支援として立ち上がったメンバーズ仙台サテライトオフィスの創設メンバー。「東北復興への貢献」と「顧客への価値創出」を同時に成し遂げるため日々、尽力している。現在は大手時計メーカーと金融系のクライアントの担当責任者として奔走し、デジタルマーケティングの支援を行っている。 たった3人でスタートしたサテライトオフィスが「ウェブガーデン仙台」という名前に変わり、スタッフ数が150名を超えた現在（2022年時点）では、クライアントワークとメンバー育成に情熱を注ぐ。 クリエイターであれば誰しも「

転職課題はほぼゼロ！現年収550万求職者が転職で叶えたいもの 今回支援させていただいたKさんは、新卒で大手アパレルEC企業に入社し、データアナリストとしてキャリアを積まれていらっしゃった方でした。淡々とお話しをされる方で、特にご自身の市場感をとても気にされているご様子でした。 率直に言うと、大きな課題はありませんでした。ただ、Kさんのご希望としては、年収アップ、それから直近ではWeb広告代理店でセールスの業務をされていたためにマーケティング業務にキャリアを戻していきたいということでした。Web業界で、かつプラットフォーマー側もしくはビジネス視点を持ってデータ活用提案ができる企業というのが希望でした。 強いて言えば、現職のWeb広告代理店での異動によりデータ分析の業務から離れてしまっていたことがネックでした。なので、まずはKさんが求めていた現状のデータアナリストの転職における市場感やKさんの

はじめにクリエイターに特化したビジネス書があってもいいじゃないか――。 仕事にかかわる技術やキャリアだけでなく、疲れが取れる休み方、遊び方などの体調管理など。人生を効率的に・豊かに過ごすための「仕事術」や「生活術」をクリエイターの実例を通じてお伝えしていきます。 【執筆者】 Webディレクター・SEOエンジニア・マーケター・薬事法管理者 赤羽根 長子 2005年、30歳を過ぎ自分のスキルに不安を感じ、職業訓練校にて1年間プロクラムを学ぶ。2006年にWebディレクターに転身して健康美容業界の大型BtoBマッチングサイトの立ち上げメンバーとして参画。同年には薬事法管理者の資格を取得した。この時期よりSEOを体験的に学び、「無添加」「美白」「サプリメント」などのビッグワードで運用するポータルサイトを1位にまで押し上げる。2021年10月、編集プロダクション・ジュエルコミュニケーションズを設立。

国内で4月19日には、新たに4万893人の新型コロナウイルス感染者が報告されたが、5日連続で前週の同じ曜日から減少したそうだ。 ［写真：ホンダ本社（東京青山）］ そんな中、山際大志経済再生担当相が記者会見で「通常の大型連休として、皆さまにはお過ごしいただければいいのではないか」と述べ、コロナの感染が現在の状況のまま続けば、今月末からの大型連休で移動の自粛制限を求めない考えを示したという。きょうの産経などが取り上げている。 一方で、朝日は新型コロナの流行で大きく変わった企業でのテレワークの導入についての直近の調査を掲載。それによると、テレワークを続けたいと考える従業員が多い一方、企業側には「デメリットが多い」と否定的な意見が根強いこともわかってきたとも伝えている。 まん延防止等重点措置が全面解除されて1カ月。コロナの収束が未だ見通せないものの、コロナによって様変わりした働き方も「ウイズコロナ

1年弱のデジタルマーケターキャリア。それでも未知の領域へ挑戦したい！ 今回ご支援させていただいたUさんは、エディターとしてキャリアをスタートし、営業やプロジェクトマネージャーもご経験され幅広い職域経験をお持ちでした。直近はデジタルマーケターとしてキャリアを積まれており、そのキャリアは1年弱と浅い印象。 広告運用の中でもGoogleやFacebookをメインに携わられてきていて、かつTwitterやInstagramなどSNS広告の運用と分析も担当されていました。 ワーキングホリデーをきっかけにイギリスに長期滞在されており、今後はデジタル分野でのキャリアを深めていきたという事とスポーツがお好きということで、「スポーツ×デジタルマーケティング」という職種でお仕事を探されていました。 初回面談時にご本人が感じていた課題・不安は下記の通りです。 【本人が感じていた課題・不安】 いきなりスポーツ関連

Tさん ［27歳・男性］ お住まい：東京都 独身 転職回数：1回 推薦（面接）社数：4社、面接は3社くらい エージェント接触回数：1年以上連絡を取っており、2ヵ月間いったん支援不要で連絡をとらず、それ以外は1週間に1回以上は連絡をとる ●転職支援期間：1年以上 Before 業界IT業界 企業名インターネット関連企業 職種Web映像ディレクター 雇用形態契約社員 勤務地東京都 現年収500万円 希望年収400万円以上 業界（職種）経験年数：1年強 その人が持っている強み：論理的に話ができること。落ち着いたコミュニケーションが取れ、筋道を立てて説明ができる点。 After 業界テレビ、Web番組 企業名テレビ、インターネット番組配信企業 職種映像ディレクター 雇用形態契約社員 勤務地東京都 年収470万円 業務内容：Webプラットフォームを使用したエンタメ番組を複数かけもつ制作ディレクター。

目指すは映像ディレクターとしてのスキルアップ、年収アップ 非常に気さく且つ素直で社交的な方でした。一方で、ご自身が面白いと思った求人以外には興味を示してくださらず、こだわりが強い印象を持っていました。 映像ディレクターとしてのスキルアップと、勢いのあるWeb動画業界への転職を望んでおられました。また前職を退職した理由の一つである給与面では、今回の転職を通じて年収アップしたいという思いをお持ちでした。 面接で最大限力を発揮できるよう、とにかく細かい気配りに徹した テレビ業界からWeb業界を希望されているので、ご希望の年収を叶えられるかどうか、同じ映像といっても作り方のポイントが異なるため、即戦力として迎え入れられるかはスキルや経験値によって異なります。年収を維持したいという希望に応えられるかどうか、懸念がありました。 のちに入社することになる某大手IT・インターネット会社の弊社担当と連携して