テック系ベンチャーのトップはなぜ走りがちなのか？ エクストリーム系CEO井原正博×近藤淳也 対談 | HRナビ by リクルート
テック業界には、長時間にわたるロードやトレイル（山道）を走る人たちが少なからずいる。40代を境に、突如としてフルマラソンの2倍を超えるような、超長距離レースにはまることも少なくないという。なぜ彼らは走るのか？ また、走ることは肉体や精神、仕事観にどのような影響を与えるのか？ IT業界で活躍する２人の経営者、ONDの近藤淳也さんとビットジャーニーの井原正博さんに、トレイルランニングの魅力について聞いた。 井原 今日はよろしくお願いします。 近藤 こちらこそお願いします。 井原 近藤さんは超有名人ですから、はてなが渋谷にあった頃から存じ上げていましたが、初めてお会いしたのはつい最近ですよね。 近藤 井原さんのウワサも、はてなからクックパッドに転職した人間からよく聞いていました。 井原 共通の知人が多いですから、Facebookを通じて近藤さんが走り出したのも知っていましたよ。 近藤 そうでした
情報の共有化を徹底し、仕事の属人化を防ぐ！ Markdown記法対応の「社内Wiki」11選 | HRナビ by リクルート
創業時は少人数で始めた事業でも、規模が大きくなるにつれて互いの手元にある仕事が見えづらくなり、属人的になりがち……。社員が増えるに従って、社内ルールやマニュアル、表記法・命名規則の統一など、各種情報を簡単に参照できるように組織環境を整える必要も出てくるだろう。 こうした時に役に立つのが社内での情報共有ツール、「社内Wiki」である。 社内Wikiを活用することで、社員の情報発信が習慣化され、有益な情報を組織全体で共有できるという大きなメリットが生まれる。今回は、GitHub（ギットハブ）やGitLab（ギットラボ）で標準採用されたことで、エンジニアの共通言語となりつつある「Markdown記法【※】」に対応した社内Wikiに活用できるサービスを紹介しよう。 ※「見出し」や「箇条書き」「引用」といった文書の装飾を簡単に行える、軽量マークアップ言語の一つ 社内Wikiとはなにか 社内Wikiと
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