今年最後のエントリーです。 何かを始めるとき、それは不安や不満を解消するための行動であることが多いです。 また、その始めたことが「続くかどうか」は、その始めたことに対して満足しているかどうか。満足しちゃったら、そこで成長は終わりなんですよ。一時的に満足することは大切なことですが、そこで考えや行動を止めてしまえば、次のアイデアや行動は出てきません。 何かを欲すること。 これっていつまでも持ち続けておくべきことなんだと思った1年でもありました。 将来への不安。それが原動力楽観的だけど、将来に対する不安を持っている。なんだか漠然と不安を持っています。あなたも不安を持つことはありませんか。 20代の時に、ライフプランを作ってみたんです。その時からいろんな家計やら金融の本を読み漁りまして。会社に行くときにも、かばんの中には常に1冊は持ち歩いていたような状態です(今はそんなことないですが)。 そのライ
昨今話題の育休。あらためてデータを見てみたら、本気で吹いたのでご紹介。いやー、ひどい。 平成25年度育児休業制度等に関する実態把握のための調査研究事業報告書 |厚生労働省 2%以下!? 低すぎる育休取得率w まずこれ。ありえない。男性の育休取得率、最新の調査でわずか「1.9%」!信じがたいですね。全く改善していませんし。 約50%が「一週間」以内w では、育休を取得している人たちは、どのくらい休んでいるのか。これツッコミどころすごい。約50%が「一週間」以内です!節子!それ育休ちゃう!単なる連休や! 半年以上取得している男性は、わずか23%。日本社会において、はぐれメタル並にレアな存在です。うちもこどもがいますが、いやー、男性も半年は育休取るべきでしょう…。3ヶ月でもかなりギリギリ。こんな状況じゃ、そりゃ少子化も進みますわな…。 女性はこんな感じ。1ヶ月以内は1〜2%程度と対照的ですね。男
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